Opdrachten

Enexis Consultant Netwerk Performance Management

Consultant Netwerk Performance Management

Info

Functie

Consultant Netwerk Performance Management

Locatie

Uren per week

40 uren per week

Looptijd

03.05.2026 - 17.12.2026

Opdrachtnummer

302390

Sluitingsdatum

date-icon30.04.2026 clock-icon09:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.

Rolomschrijving en taakafspraken

We zijn op zoek naar een team van 2 á 3 personen van één partij. We denken hierbij aan 1 Senior en 1 of 2 junioren.

Afdelingsinformatie
Je werkt samen met een gedreven team van Bedrijfsvoering, dat zich volledig richt op de transitie naar System Operator. Je werkt intensief samen met collega’s binnen Netwerk Performance Management en met andere afdelingen, zoals Digital, Grootzakelijk, Asset Management en Operations. Je deelt jouw uitgebreide ervaring om de prestaties van het team verder te versterken.

Over het project ‘Alle klanten een aanbod’

De vraag naar stroom is de afgelopen jaren sterk toegenomen. Door het volle stroomnet kan Enexis helaas niet altijd de gevraagde capaciteit leveren, waardoor een wachtlijst ontstaat. Om deze wachtlijst te verkorten en zoveel mogelijk klanten van energie te voorzien, bieden wij klanten op de wachtlijst een contract met specifieke voorwaarden aan. Dit vraagt om aanpassingen en innovaties in onze huidige werkwijze rondom netberekeningen en inzichten, zodat het net optimaal benut kan worden. De complexiteit van deze uitdaging wordt benadrukt door de afdeling overstijgende impact die nodig is om dit te realiseren. Het programma ‘Alle klanten een aanbod’ is een strategisch initiatief onder direct toezicht van de Raad van Bestuur. Je bent verantwoordelijk voor de bijdrage vanuit Netwerk Performance Management en zorg je dat de benodigde netinzichten tijdig, volledig en juist worden aangeleverd. Het programma heeft een looptijd van ongeveer twee jaar.

Werkzaamheden

  • Geef leiding aan het impactvolle verandertraject ‘Alle klanten een aanbod’ en draag direct bij aan het oplossen van de wachtlijstproblematiek.
  • Binnen jouw opdracht bij Netwerk Performance Management breng je structuur en overzicht, zodat alle ketens binnen het programma weten wat ze kunnen verwachten.
  • Met jouw frisse blik en vernieuwende aanpak realiseer je structurele verbeteringen die de opschaling van kleinschalige pilots naar grootschalige implementaties mogelijk maken.

Eisen

  • Aantoonbare werkervaring bij een netbeheerder is een must
  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding;
  • Minimaal acht jaar ervaring in coördinerende functies, zoals programma- of projectmanager;
  • Ervaring in een technische omgeving;
  • Een proactieve, resultaatgerichte instelling en het vermogen om een team van collega’s te leiden en te motiveren;

Competenties
Je bent daadkrachtig en gedreven om impact te maken. Met een heldere visie geef je richting aan het verandertraject en weet je anderen hierin effectief mee te nemen. Dankzij je helikopterview doorgrond je complexe vraagstukken en weet je tot scherpe inzichten te komen. Je herkent en verbindt verschillende belangen en weet draagvlak te creëren op uiteenlopende niveaus binnen de organisatie.

Extra info
-    Geen ZZP;
-    Aantal uren: 32-40.

- 2 dagen in Weert/Den Bosch/Arnhem/Zwolle en thuis 50-50

Bedrijfsgegevens

Bedrijfs gegevens

Enexis

Rolomschrijving en taakafspraken

We zijn op zoek naar een team van 2 á 3 personen van één partij. We denken hierbij aan 1 Senior en 1 of 2 junioren.

Afdelingsinformatie
Je werkt samen met een gedreven team van Bedrijfsvoering, dat zich volledig richt op de transitie naar System Operator. Je werkt intensief samen met collega’s binnen Netwerk Performance Management en met andere afdelingen, zoals Digital, Grootzakelijk, Asset Management en Operations. Je deelt jouw uitgebreide ervaring om de prestaties van het team verder te versterken.

Over het project ‘Alle klanten een aanbod’

De vraag naar stroom is de afgelopen jaren sterk toegenomen. Door het volle stroomnet kan Enexis helaas niet altijd de gevraagde capaciteit leveren, waardoor een wachtlijst ontstaat. Om deze wachtlijst te verkorten en zoveel mogelijk klanten van energie te voorzien, bieden wij klanten op de wachtlijst een contract met specifieke voorwaarden aan. Dit vraagt om aanpassingen en innovaties in onze huidige werkwijze rondom netberekeningen en inzichten, zodat het net optimaal benut kan worden. De complexiteit van deze uitdaging wordt benadrukt door de afdeling overstijgende impact die nodig is om dit te realiseren. Het programma ‘Alle klanten een aanbod’ is een strategisch initiatief onder direct toezicht van de Raad van Bestuur. Je bent verantwoordelijk voor de bijdrage vanuit Netwerk Performance Management en zorg je dat de benodigde netinzichten tijdig, volledig en juist worden aangeleverd. Het programma heeft een looptijd van ongeveer twee jaar.

Werkzaamheden

  • Geef leiding aan het impactvolle verandertraject ‘Alle klanten een aanbod’ en draag direct bij aan het oplossen van de wachtlijstproblematiek.
  • Binnen jouw opdracht bij Netwerk Performance Management breng je structuur en overzicht, zodat alle ketens binnen het programma weten wat ze kunnen verwachten.
  • Met jouw frisse blik en vernieuwende aanpak realiseer je structurele verbeteringen die de opschaling van kleinschalige pilots naar grootschalige implementaties mogelijk maken.

Eisen

  • Aantoonbare werkervaring bij een netbeheerder is een must
  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding;
  • Minimaal acht jaar ervaring in coördinerende functies, zoals programma- of projectmanager;
  • Ervaring in een technische omgeving;
  • Een proactieve, resultaatgerichte instelling en het vermogen om een team van collega’s te leiden en te motiveren;

Competenties
Je bent daadkrachtig en gedreven om impact te maken. Met een heldere visie geef je richting aan het verandertraject en weet je anderen hierin effectief mee te nemen. Dankzij je helikopterview doorgrond je complexe vraagstukken en weet je tot scherpe inzichten te komen. Je herkent en verbindt verschillende belangen en weet draagvlak te creëren op uiteenlopende niveaus binnen de organisatie.

Extra info
-    Geen ZZP;
-    Aantal uren: 32-40.

- 2 dagen in Weert/Den Bosch/Arnhem/Zwolle en thuis 50-50

De recruiter

Irene Woltinge

HeadFirst

Deel deze opdracht

Plaats jouw bieding op Striive

https://login.striive.com/

Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.